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J’ambitionne pour notre groupe de devenir un partenaire de référence en Management de Projet en France et à l’International, en proposant des solutions globales et innovantes sur l’ensemble de la chaîne de valeur des projets de nos Clients. La satisfaction de nos clients, la santé et la sécurité des personnes, ainsi que le respect de l’environnement restent au centre de nos préoccupations dans la mise en œuvre de cette stratégie.
Pour répondre aux enjeux de ce projet d’entreprise et afin d'améliorer notre fonctionnement et nos performances, de consolider et de développer notre savoir-faire et d’assurer une croissance régulière, j'ai décidé la mise en place et le déploiement d’un système de management intégré (Qualité, Sécurité, Environnement).
Je mènerai personnellement ce projet, en relation constante avec le Responsable QHSE/CEFRI que j’ai nommé.
Pour assurer la réussite de notre démarche ainsi que la pérennité de notre entreprise, nous devons, chacun et tous ensemble, apporter la plus grande vigilance à l'amélioration permanente des axes essentiels qui ont fait notre réussite : être reconnus dans nos domaines de compétences, être proches et à l’écoute de nos clients et de nos collaborateurs et être rigoureux dans notre fonctionnement.
Dans le respect des obligations réglementaires et légales, nous devons également tout entreprendre pour atteindre un niveau optimal aussi bien dans les prestations que nous fournissons à nos clients que dans les services internes de l'Entreprise :
• Savoir-faire de nos consultants et capitalisation de l’expérience,
• Communication et interfaces pour l’ensemble du groupe,
• Cohésion et rigueur au sein des services fonctionnels,
• Performances en matière de recrutement et dans la gestion RH,
• Performances en HSE, maintien aussi bas que raisonnablement possible les expositions aux rayonnements ionisants de nos consultants,
• Performances commerciales.
En matière de santé et de sécurité des personnes ainsi que pour les aspects environnementaux, je m’engage avec le responsable QHSE, à prendre toutes les dispositions nécessaires pour tendre vers le « zéro accident » et être proactif dans la sensibilisation et la maîtrise des risques. Par ailleurs et en conformité avec le référentiel CEFRI Entreprise « E », une personne compétente en radioprotection rattachée au responsable QHSE/CEFRI, est en charge de mener l’ensemble des actions nécessaires pour le personnel soumis aux rayonnements ionisants.
La Politique QHSE est présentée à l’ensemble de nos collaborateurs au travers de ce Manuel. Lors des journées d’intégration, elle est également expliquée aux nouveaux embauchés par le Responsable QHSE.
La Direction s’engage et engage chacun de ses collaborateurs à se conformer aux exigences de notre référentiel et à appliquer la politique et les règles d’organisation définies dans notre système.
Je m’engage personnellement à mettre en œuvre les moyens nécessaires à la réussite de notre démarche.
J'attends que chacun d’entre vous s'implique pleinement dans ce projet, qui est un projet collectif et un engagement fort sur l'avenir de notre Société et donc des femmes et des hommes qui sont ses forces vives.
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